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第一百一十一章 工作与生活的区别

作者:渴望不平凡返回目录加入书签推荐本书
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    回到家后。

    看着小柒带着儿子在床上戏闹,刘墨沉重的心情缓解了几分。抱了下儿子后说着:早点睡觉吧小柒,有点晚了,以后儿子给他睡早点。

    你看看差不多该出来上班了,儿子马上也满一岁了,到时候我让妈妈上来带着儿子,你也差不多两年没有上班了,一个是我的压力也变大了,另外一个是你已经两年没有上班了,你又不学习,又看书,整天都呆在孩子的世界里面,这样的话我怕你和社会脱节。

    嗯、我想想嘛。小柒答应了接过小可心哄着睡觉,小家伙是马上快一岁了也不会走路也不说话,还好的是这个小家伙快一年了才发热过一次,身体还算好!

    刘墨刷了会手机的功夫,小家伙才睡着。睡下去后小柒问着刘墨:那我现在出来工作我去做什么?

    刘墨放下手机后小声的说着:首先你先想你想做什么、其次是这个工作带来了什么,你之前做过幼师,又在男装做过销售,你自己想想嘛,这个也不急一时,只是希望你思考差不多该出来上班了,毕竟我们的目的是一起把我们的小家经营好。

    说完后转过去抱着小柒、早点睡吧、明天再想,你想清楚了我在联系妈妈,妈妈现在也是在家里闲着起。

    ……

    第二天,刘墨上着班看见小柒发来的信息:我还是先去继续做销售嘛,之前那里也联系过我好几次让我回去上班嘛,我还是回去吧。

    行吧,你想好就行,上什么班不重要,重要的是你要有学习向上的心态,不能等着我逼你,两个人在一起一定是始于颜值,陷于才华,忠于人品的,你的颜值征服了我,那么剩下的我们相互征服吧。

    刘墨回复完消息继续处理工作,今年疫情下的销售真的没有想象中的那么顺利,如果不想办法挽救客户那么公司会缩水严重,通过客户的管理摸索去运用到自己的那个店铺。

    今年自己合伙开的店铺也是不温不火的,不亏钱,但是也不赚钱,相对下来就是持平。

    一天的工作下来,准备回家吃饭时,曾总打来了电话:聚餐,地点就是你们住的那边小区背后,我叫了老余了。

    行嘛,刘墨回答完后给小柒发消息:今晚不回来吃饭了,曾总约着有点事。

    说完后趁走路到地铁站的功夫打电话给刘妈:老妈,你看差不多么上来带你小小孙子了,小柒要准备出去上班了,娃娃也没有人带,你看看什么时候上来,我给你联系车。

    老妈在电话里面说着:我先问问你爸着,要先把你爸安排好,不然我上去了他一个人也不好安排。

    知道你想我爸,我爸都可以自己照顾自己了嘛,你就帮帮我们,你先问问再说嘛。说完就挂了电话。

    刘墨发现其实时间只要利用的很好,那么每一天都是充实的,早上上班在地铁上听听道德经,感受下大儒解说道与生活的关系。

    上班可以处理好客户的需求,做好自己的工作换取酬劳。下班途中可以给家人打个电话,晚了可以和比自己优秀的人聚个餐学习下。

    等刘墨想着每天的时间规划结束后也到了曾总约饭的地点,开口做着熟人见面的商业互吹:余总好久不见了,蒋哥一日不见如隔三秋啊,你这个至少隔了好几个银河系了,曾总你可想死小弟了,你一吩咐我就坐着几千万的来赴约了。

    大家都已经很熟了,这种商业互吹刘墨信手拈来,只是刘墨没想到的是蒋哥也在,之前三个人聚得多,今年搬家以后蒋哥既然出现了,那么以后聚餐的团队要多了蒋哥了。

    刘墨坐下后就开始倒酒,一人一个分酒器,基本已经形成了习惯,只要是这几人聚餐,就是刘墨这个岁数最小的倒酒,刘墨美名其曰:做小的就是伺候几个大哥的。

    其实也知道自己和他们聚餐自己的定位是什么。

    刘墨到好酒,曾总就抢先的来了:来先走一个,我也有一个多月没见你们了,最近都忙着处理各种琐事,今天好不容易聚聚。来来……

    四人也就没说啥,先走了小杯,接下来就是喝酒,吃肉,各自诉说着最近遇到的开心事和吹着五花八门的牛。

    酒过三巡,菜过五味后,刘墨知道正事应该来了,不然不会贸然聚餐!

    果真,曾总说了:兄弟们,最近我遇到一个难题了,我店铺有一个店铺,整个店铺员工离职了,而且店长带着员工在我隔壁开了一家和我一样的店,你们说这个问题我怎么处理?

    余总第一个开口:这个问题,刘墨和蒋哥你们应该遇不到,但是老板一定会遇到,作为曾总,作为老板你们是怎么想的?我至少有三种解决办法,你们先说。

    刘墨看得出来,当余总说至少有三种解决办法的时候,曾总眼睛都亮了。

    刘墨看看蒋哥:你先说嘛蒋哥,我没做过老板不知道老板怎么想的。

    蒋哥笑着说:老刘你就爱开玩笑,你们自己开那个不是店嘎,不等刘墨接话就接着说,那我就说说吧。

    第一个就是稳定我们的老客户,发声明,第二就是更换现有的进货渠道,第三个就是加强服务,说完就说没有了!

    余总点评了下:擦边了!说完看着刘墨。

    其实在蒋哥说的时候刘墨就知道出现这样在曾总店铺隔壁开店,那么一定是曾总的企业文化出现问题了。不然最多就是离职而不是像仇人一样在隔壁开店。

    看着余总看着自己,刘墨说:曾总,我先问下,她们知道你的进货渠道吗?还有之前的客户是在她们的手上还是店铺手上?这是两个核心的事情!

    有的进货渠道她们还是知道的,有些不知道,客户呢大部分都认识她们。曾总回答完就看着刘墨。

    刘墨这刻更加确信曾总的管理方式有问题了,进货渠道店长都会认识这是有点夸张的,但是有些问题又不能说透,毕竟自己对曾总的具体情况不深入了解。

    当然不等他多想就回复曾总:我想到的个蒋哥的不太一样。

    主要是:第一,联系你的供货商,我相信你的10多个店的体量一定比他们单店需求大,要求她们认识的那部分渠道停止供货给她们,不然你就选择停止合作,我相信供应商会怎么选,这个是源头保证你的产品不冲突。

    第二:伤敌一千,自损八百的路数-价格战,你把之前老货库存整理了在她隔壁冲货,冲货两个月看她们怎么坚持,你体量和现金流可以支撑,他们不一定可以。这个有点影响你后期的经营。

    第三:规避,从现在开始梳理你的渠道和公司负责项目的人员,做出岗位明确和规避风险,避免以后再次出现。

    说完刘墨也固定在余总说的至少三个解决方案里面了,刘墨知道曾总内部的文化肯定也有问题了,但是这种说出来就是“革命”的事情,所以这点就不提了!

    余总听完以后,看着曾总:蒋哥和刘墨的你综合下,明天我们两个在公司聊聊,我怕你就醒了就忘记了,他们两个提的一般都能解决了,我的办法更极端一点。

    等着学习的刘墨听着余总这么说,差点一口老血喷出来,真的吊胃口,当然刘墨也知道余总在增加自己在曾总心中的被利用价值。

    接下来大家都微醺的转态后,差不多就撤场了,曾总做着最后的总结:以后没事多聚聚,今天真的学到了,干完这杯酒撤了!

    回家的路上,三个人一起走着,余总聊着:你们作为职业经理人,这个答复可以了,但是多想想作为老板会怎么思考这个问题。

    到达小区后,各回各家,刘墨带着酒气洗漱完成睡觉。

    心里也在想着明天余总会怎么征服曾总。